Offre d’emploi : Sacristain – Poste en CDI à temps plein à Notre-Dame du Rosaire

PAROISSE NOTRE-DAME DU ROSAIRE – SAINT-MAUR DES FOSSES

Sacristain – Poste en CDI à temps plein – jour de repos le mercredi / Logement de fonction

À la suite du départ à la retraite de l’actuelle titulaire du poste, la Paroisse Notre-Dame du Rosaire recrute son nouveau sacristain. Le poste est situé place des Marronniers, à Saint-Maur des Fossés. Le sacristain bénéficie d’un logement de fonction (T3 – 65 m²) au premier étage de l’église. Le poste est à pourvoir à l’été 2021.

La mission première du sacristain est de préparer les cérémonies religieuses et de veiller à leur bon déroulement. Il assure également un travail d’entretien, de propreté et de rangement tant pour le culte que pour les activités paroissiales, ainsi qu’une gestion de l’affichage dans l’église. Il accueille et oriente les visiteurs.

Grandes lignes du poste (non exhaustif)

  •  Ouverture et fermeture de l’église et de la sacristie quand nécessaire.
  • Accueil et orientation des fidèles. Lien avec l’équipe d’accueil, les prêtres, le secrétariat, le conservatoire…
  • Préparation des cérémonies religieuses (liturgie, ornements, registres, matériel nécessaire adapté à chaque type de cérémonie – eucharistie, obsèques, baptême, adoration…) et participation à leur déroulement.
  • Organisation des quêtes, des distributions et des activités après les messes.
  • Surveillance et collecte des troncs et des quêtes, et plus généralement de l’église.
  • Entretien courant de toutes les parties de l’église et de ses extérieurs. L’ensemble doit être maintenu dans un bon état de propreté, accueillant et propice à la prière.
  • Contrôle du stock de fournitures (cierges, hosties, vins, etc.) et commande, en lien avec le secrétariat paroissial.
  • Entretien des biens matériels de l’église : objets du culte conservés dans la sacristie, troncs, chaises, matériel de sonorisation…
  • Gestion de l’affichage.
  • Information du curé de tout événement dont il est témoin et affectant le bâtiment ou les personnes.

Profils recherchés

Outre les compétences nécessaires à la bonne réalisation des missions ci-dessus, les qualités suivantes sont demandées :

  • Connaissance du fonctionnement de l’église catholique et de la liturgie.
  • Capacité à travailler en autonomie. Disponibilité les dimanches, fêtes et vigiles de fêtes.
  • Flexibilité et sens de l’engagement et du service.
  • Respect des règles d’hygiène et de sécurité.
  • Discrétion.
  • Intégrité.
  • Ponctualité.
  • Qualités relationnelles (travail au contact des prêtres, des bénévoles et des visiteurs).

 

Salaire : 1600 € bruts / mois (desquels seront retenus le loyer et les charges du logement).

Merci d’envoyer votre candidature (CV, lettre de motivation et références vérifiables) à l’adresse suivante : recrutement@eveche-creteil.cef.fr